Formación programada: Cursos online para trabajadores



Lo hemos leído cientos y cientos de veces, Internet ha alterado todo y a todos. La educación para trabajadores no ha sido indiferente a esta revolución. La Capacitación Programada se halla inmersa en un proceso de cambio que avanza de manera lenta y a golpe de click. Desde enero de dos mil dieciseis, por poner un ejemplo, la modalidad a distancia ha desaparecido y los cursos para trabajadores no presenciales se dan a través del procedimiento en línea. La verdad es que la Capacitación a Distancia parecía tener sus días contados en frente de la capacitación on line. Las nuevas tecnologías integran los beneficios del procedimiento a distancia y otras novedades como la comunicación entre pupilos y una mayor densidad de recursos a la predisposición del estudiante. Las compañías asimismo reconocen estas ventajas y apuestan poco a poco más por formar a sus trabajadores con cursos on line.La Capacitación Programada, ya antes famosa como capacitación bonificada o bien formación continuada, halla grandes posibilidades en el aprendizaje en línea. La primera, obvia mas esencial, es que el estudio on-line ayuda al trabajador a compaginar la vida académica, laboral, personal y familiar. El pupilo en línea no está sujeto a un sala, ni a un horario y ni tan siquiera a un libro en papel. El computador, móvil o bien tablet se transforman en una escuela portátil, libre en cualquier sitio y en cualquier instante. La deslocalización va en doble sentido, el pupilo puede cursar estudios de instituciones de prestigio de otras urbes e inclusive de otros países.Los métodos on line han favorecido, además de esto, la aparición de abundantes cursos para trabajadores, avalados por la Fundación Tripartita. La oferta se ha multiplicado y centros como INESEM Business School, escuela de negocios on-line, ofrecen un extenso catálogo de temáticas enfocadas a cada perfil profesional. De esta forma, la capacitación bonificada deja al trabajador personalizar sus estudios conforme a sus inquietudes y también intereses. Las plataformas de aprendizaje en línea ofrecen un cosmos de recursos para ampliar las unidades educativas. Alén de los contenidos, dan espacios de encuentro con profesionales y con otros estudiantes, lugares de creación intelectual propia y la posibilidad de avanzar en los conocimientos tanto como uno desee. Además de esto, el procedimiento integra poco a poco más recursos multimedia y audiovisuales, convirtiendo el aprendizaje en una experiencia entretenida y afable.Los contenidos on line, en contraste a los programas tradicionales, son materia viva que se actualiza continuamente. La Capacitación Programada gana calidad, sometida a la incesante revisión de profesores y pupilos, y adaptándose a la realidad que vivimos.¿Cara dónde nos dirigen estas tendencias? Quizás en unos años podamos convertirnos en avatares virtuales y acudir a salas tridimensionales, o bien tal vez descarguemos los contenidos de manera directa a una pared de cristal líquido. Por su lado, la Capacitación Programada se halla en pleno proceso de renovación, cambiará la manera de acceder a los cursos, la administración y las opciones que se presentan a los trabajadores. Lo que sí semeja claro es que la apuesta, por la parte de trabajadores, empresas y también instituciones, va cara una mayor integración del conocimiento en las plataformas on-line.