Este Pack de Cursos te avala por parte de Marketcursos como Técnico en Proyectos de carácter Cultural y Social y se realiza en la plataforma de teleformación, no dentro de marketcursos. Es una plataforma especial dónde están estos contenidos con las últimas actualizaciones ya que son cursos muy enfocados a trabajar o mejorar curriculum.
Recuerda que este curso incluye:
– Ejercicios autoevaluativos (no es necesaria la tutoría), soporte a la plataforma y dudas que puedas tener respecto a utilización Diploma Descargable.
Temario CURSO 1:
1 Análisis de mercado de productos culturales 1.1 Caracterización de la programación cultural 1.2 Técnicas para el conocimiento del medio 1.3 Actividades: análisis de mercado de productos culturales.
2 Planificación de acciones de comunicación 2.1 Técnicas de comunicación en las actividades culturales 2.2 Tipología de elementos 2.3 Procedimientos de elaboración del plan de marketing 2.4 Actividades: planificación de acciones de comunicación.
3 Desarrollo de acciones de comunicación y marketing cultural 3.1 Procedimientos de desarrollo de acciones de marketing 3.2 Metodología para el desarrollo de campañas 3.3 Técnicas de análisis y selección de medios 3.4 Actividades: desarrollo de acciones de comunicación y marketing cultural.
4 Seguimiento y evaluación de programas 4.1 Sistemática de formulación de objetivos 4.2 Métodos para el control y seguimiento 4.3 Metodologías para valorar el grado de satisfacción del cliente 4.4 Técnicas de seguimiento de presupuestos 4.5 Desarrollo de indicadores de impacto y eficacia 4.6 Técnicas de interpretación de resultados 4.7 Aplicación de medidas correctoras 4.8 Procedimientos para la detección y gestión 4.9 Protocolos 4.10 Actividades: seguimiento y evaluación de programas 4.11 Cuestionario: cuestionario módulo.
Temario CURSO 2: Desarrollo de proyectos de animación cultural.
1 Caracterización de la animación cultural 1.1 Definición de la política cultural y de la animación 1.2 Identificación de los productos culturales 1.3 Animación y acción cultural 1.4 Actividades: caracterización de la animación cultural.
2 Planificación de actividades de animación cultural 2.1 Contextualización de las actividades de animación cultural 2.2 Estructuración de proyectos contextualizados 2.3 Elaboración de una guía 2.4 Actividades: planificación de actividades de animación cultural.
3 Recursos de animación cultural 3.1 Aplicación de recursos materiales, técnicos y de seguridad 3.2 Elaboración de presupuestos 3.3 Gestión de los recursos humanos 3.4 Mecanismos de formación de los recursos humanos 3.5 Actividades: recursos de animación cultural 3.6 Cuestionario: cuestionario módulo 2 unidad 1.
Redes asociativas culturales.
1 Prácticas de participación asociativa en el ámbito cultural 1.1 Mecanismos de participación social y cultural 1.2 Estrategias de participación en el ámbito de la cultura 1.3 Identificación de la red asociativa cultural 1.4 Valoración del marco legislativo 1.5 Actividades: prácticas de participación asociativa en el ámbito cultural.
2 Identificación de la realidad asociativa 2.1 Herramientas y protocolos 2.2 Sistemas de organización y dinámica interna de las asociaciones 2.3 Mecanismos y niveles de participación asociativa 2.4 Análisis de las plataformas de coordinación entre redes asociativas 2.5 Identificación del mapa de las redes asociativas del entorno 2.6 Mecanismos de adaptación a las necesidades 2.7 Actividades: identificación de la realidad asociativa.
3 Mecanismos de cooperación de la administración pública 3.1 Identificación del papel de la administración pública 3.2 Procedimientos para la obtención de recursos 3.3 Actividades: mecanismos de cooperación de la administración pública.
4 Aplicación de habilidades profesionales 4.1 Técnicas comunicativas aplicadas a la participación cultural 4.2 Habilidades de relación 4.3 Habilidades administrativas 4.4 Actividades: aplicación de habilidades profesionales 4.5 Cuestionario: cuestionario módulo 2 unidad 2 4.6 Cuestionario: cuestionario módulo 2.
Temario CURSO 3: Política y gestión cultural.
1 Contextualización de las políticas culturales 1.1 Elementos fundamentales en la política cultural y empresarial 1.2 Reconocimiento de políticas culturales o empresariales 1.3 Identificación de los sectores de la intervención cultural 1.4 Clasificación de los marcos institucionales 1.5 Principios generales en el diseño de organizaciones 1.6 Aplicación de lógicas y procesos administrativos 1.7 Actividades: contextualización de las políticas culturales.
2 Gestión cultural 2.1 Identificación de las bases jurídicas de la gestión cultural 2.2 Relación de referentes teóricos de la gestión cultural 2.3 Gestión estratégica 2.4 Identificación y clasificación de infraestructuras 2.5 Planificación y gestión de espacios y tiempos 2.6 Sistematización de gestión de calidad 2.7 Criterios de valoración económica en productos culturales 2.8 Aplicación de la sociedad de la información y el conocimiento en la gestión cultural 2.9 Actividades: gestión cultural 2.10 Cuestionario: cuestionario módulo 1 unidad 1.
Programación y evaluación aplicadas a la gestión cultural.
1 Planificación de las programaciones para la gestión cultural 1.1 Principios de la programación cultural 1.2 Técnicas de valoración de los factores del medio 1.3 Actividades: planificación de las programaciones para la gestión cultural.
2 Programación de la gestión cultural 2.1 Elaboración de la programación 2.2 Organización de eventos 2.3 Actividades: programación de la gestión cultural.
3 Evaluación de procesos de gestión cultural 3.1 Desarrollo del proceso de evaluación 3.2 Transmisión de resultados 3.3 Actividades: evaluación de procesos de gestión cultural 3.4 Cuestionario: cuestionario módulo 1 unidad 2.
Recursos de la programación cultural.
1 Recursos organizativos 1.1 Técnicas de organización para el desarrollo de eventos 1.2 Técnicas de recogida de información 1.3 Elaboración de plantillas para la organización 1.4 Aplicación de los diferentes instrumentos para recopilar la información 1.5 Técnicas de elaboración de 1.6 Actividades: recursos organizativos.
2 Recursos humanos y financieros 2.1 Elementos que conforman la gestión de recursos humanos 2.2 Mecanismos de colaboración con responsables de cultura 2.3 Procedimientos para el diseño de presupuestos públicos 2.4 Sistemas de gestión y organización de los recursos 2.5 Actividades: recursos humanos y financieros 2.6 Cuestionario: cuestionario módulo 1 unidad 3 2.7 Cuestionario: cuestionario módulo 1.
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